25.07.2022

Региональный профориентационный портал помогает вологодским абитуриентам выбрать профессию

Быть в курсе текущего и перспективного состояния рынка труда юным вологжанам помогает информационная система «Моя Карьера».Здесь можно найти информацию о том, в каких перспективных работниках заинтересованы региональные работодатели, узнать, какие профессии востребованы в регионе сейчас, а какие профессии будут через пять-десять лет и куда можно трудоустроиться в настоящее время.

С начала года пользователями портала стали более 2200 граждан.

«Портал «Моя Карьера» – помощник в профориентации. С его помощью можно не просто выбирать профессию, но и диагностировать свои способности, сравнить их с требуемыми рынку труда компетенциями и на основе прогнозов социально-экономического развития выбрать нужную в будущем профессию, – говорит заместитель Губернатора области Виталий Тушинов. – Скорректировать свою образовательную траекторию с помощью регионального портала «Моя карьера» могут и те, кто уже выбрал профессию. Это позволит им выйти на рынок труда уже востребованными специалистами и с высокой долей вероятности найти работу».

Результаты количественного прогнозирования, которые использует система, можно применять для рынка труда и системы профессионального образования. Именно прогноз потребности в кадрах является основой для прогноза развития системы образования, а также для проектов контрольных цифр приема в высшие учебные заведения области.

Интерфейс интернет-портала «Моя карьера: живи, учись и работай в Вологодской области» имеет наглядный и понятный вид. Информация о каждой профессии содержит фото, многие данные представлены в виде инфографики, а навигация по блокам очень удобна.

Инструментами на портале выступают такие разработки, как «барометры занятости», «профессиограммы», паспорта организаций и образовательных учреждений, а также набор психологических диагностических тестов для четырех возрастных категорий.

В целом информационная система позволяет ориентировать обучающихся на востребованные профессии, а работников – на переподготовку и непрерывное обновление профессиональных знаний, что влечет за собой планомерное и сбалансированное социально-экономическое развитие региона на среднесрочный и долгосрочный периоды.

Добавим, что определиться с выбором профессии школьникам помогает и региональная служба занятости. Специалисты оказывают профориентационные консультации, предоставляют информацию о рынке труда, предлагают пройти профтестирование.